verified Werving die werkt.

Wij filteren ruis, jij maakt de keuze.

Veel recruiters gooien profielen over de schutting en hopen dat er iets blijft plakken. Wij doen het anders. Wij verbinden je met toffe peren die niet alleen op papier kloppen, maar écht bij jou willen werken.

Vind je nieuwe collega Neem contact op

person

Gekwalificeerd Beste Kandidaat

check

Kandidaatscore

98% Match

Werven met Toffejob

Diepgaand, doordacht en doeltreffend.

1. Kennismaking

We trappen af met een goed gesprek. We bespreken je verwachtingen en vertellen eerlijk hoe jouw kansen op de arbeidsmarkt zijn.

handshake

edit_note

2. Helderheid vooraf

Je ontvangt een maatwerkvoorstel met daarin de opties die passen bij jouw vraagstuk.

3. Intake

We komen langs, proeven de sfeer en bespreken wat er gevraagd wordt. We bepalen samen wanneer deze zoektocht voor jou een succes is.

list

4. Vooronderzoek

We analyseren jouw aanbod en de markt. Binnen 5 werkdagen krijg je een gedegen adviesrapport met kansen, bedreigingen en tips om jouw vacature zo competitief mogelijk te maken.

5. Campagnevoorstel

We leggen alles vast: van de harde kandidaatcriteria tot de eerste versie van de vacaturetekst. We geven je ook direct handvatten voor het sollicitatieproces, zoals belscripts en interviewtips.

checklist

filter_list

6. Laatste check

Geen ruis voor livegang. We nemen alles samen door. Pas na jouw definitieve akkoord gaat de campagne online.

7. Campagne van 28 dagen

Jouw vacature campagne is zichtbaar op het complete web. Tussentijds evalueren we: stoppen omdat de match er is, of bijsturen voor de laatste loodjes?

celebration

Owl

8. Evaluatie & Afronding

We sluiten niet af zonder te leren. Wat werkte goed? Zijn jullie tevreden? We zorgen dat elke volgende campagne nóg scherper wordt.

Waarom werkgevers voor Toffejob

verified_user

Geen bizarre prijzen

Geen verborgen kosten of torenhoge commissies. In de praktijk zijn we gemiddeld 50% voordeliger dan traditionele bureaus.

schedule

Bespaar tientallen uren

Wist je dat het gemiddeld 20 - 40 uur kost om een vacature op te zetten en te beheren? Tijd die je slimmer kunt inzetten voor je eigen business.

psychology

Toffe toppers

Met behulp van AI, sociale media en slimme automatisering bereiken we precies de juiste kandidaten.

Veelgestelde Vragen

Welke garanties bieden jullie? expand_more

Wij geven de garantie dat we altijd bereikbaar zijn en volle inzet tonen gedurende een samenwerking. Ook blijven we ook daarna nog geïnteresseerd en betrokken bij de afwikkeling van de verschillende kandidaten.

Harde garanties op aantallen of getekende kandidaten geven we niet. Waarom?

We werken met mensen. Niet met robots. Er bestaat al-ltijd een kans dat iemand last minute afhaakt, ziek wordt of niet eerlijk is én toch afziet van het aanbod.
Niemand heeft controle over de acties van een ander persoon, dus wij doen geen beloftes over die acties.
Uiteindelijk kan de vacature maar door 1 persoon vervuld worden. De juiste kandidaat vinden is dus belangrijker dan "veel" kandidaten vinden.

Hoe lang duurt het proces? expand_more

Vanaf het akkoord van de offerte tot aan de livegang van de campagne, duurt het proces maximaal 14 dagen. Dit kan sneller, mits we tijdig afspraken en feedback krijgen. De campagne draait vervolgens minimaal 28 dagen. Meestal heb je al op de eerste dag de eerste kandidaten in je inbox!

Hoe werkt het matching proces? expand_more

Aan de hand van het intakegesprek dat wij vooraf doen, stellen wij voorselectievragen aan de kandidaten. Op basis van hun antwoorden, sturen wij een kandidaatscore door. Deze score bestaat niet alleen uit kennis en ervaring, maar juist ook op persoonlijk vlak: we willen immers dat een kandidaat ook matcht met de cultuur in jouw bedrijf!

Wat zijn de kosten? expand_more

Onze tarieven zijn kraakhelder. We werken met een vast bedrag, zonder commissies of verborgen kosten. Vraag onze prijslijst op via het contactformulier.